Después de cinco años, la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) invalidó un laudo emitido por la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) que aprobó la modificación del contrato colectivo de trabajo entre Mexicana de Aviación y los sobrecargos, que establecía la disminución salarial y de prestaciones de los trabajadores.
De La Jornada: Política http://ift.tt/1HpOGFx
De La Jornada: Política http://ift.tt/1HpOGFx
No hay comentarios:
Publicar un comentario